Az integritás mérése nagyon egyszerűen bevonható a kiválasztás folyamatába – együtt a tradicionálisabb online értékeléssel, mely a teljesítményre és a személyiségre koncentrál – abból a célból, hogy azonosítsuk és megértsük, hogy jelöltjeink rendelkeznek-e erős és stabil morális elvekkel, illetve betartják-e majd az etikai standardokat, és hogy meghatározzuk azon tényezőket, melyek sebezhetővé teszik őket a helyzetek befolyásoló hatásaival szemben és hozzájárulnak a kontraproduktív viselkedésükhöz.
Follow me on Social Media